Phasenmodell nach Tuckman - deswegen gibt's immer Streit
Das Phasenmodell nach Tuckman erklärt, warum es in Teams immer wieder zu Unstimmigkeiten und Konflikten kommt ?. Erfahre hier mehr darüber.| Susanne Lorenz wirksam kommunizieren
Das Phasenmodell nach Tuckman erklärt, warum es in Teams immer wieder zu Unstimmigkeiten und Konflikten kommt ?. Erfahre hier mehr darüber.| Susanne Lorenz wirksam kommunizieren
Lies hier mehr über die Teamrollen nach Belbin und wie dir dieses Wissen dabei hilft, dich und dein Team richtig erfolgreich werden zu lassen.| Susanne Lorenz wirksam kommunizieren
Zufriedenheit am Arbeitsplatz zu halten oder gar zu steigern scheint nicht immer leicht, hier bekommst du von mir praktische Tipps ?.| Susanne Lorenz wirksam kommunizieren
Mimikresonanz- wie du Gefühle im Gesicht deines Gegenübers lesen kannst und deine Gespräche so wirksamer führst ? ?.| Susanne Lorenz wirksam kommunizieren
Lies hier mehr zu den Grundannahmen der gewaltfreien Kommunikation, ohne diese ist sie ein reines Konstrukt und funktioniert nicht ?.| Susanne Lorenz
Nein sagen: lies in diesem Blogbeitrag mehr darüber, warum es dir schwerfällt, warum du doch Ja sagst und wie du dich besser abgrenzt| Susanne Lorenz wirksam kommunizieren
