Stellenanzeige nur für Frauen und das Diskriminierungsverbot
NEWS: ⇨ Ist eine Stellenanzeige nur für Frauen zulässig, weil der Arbeitgeber gern den Frauenanteil in seinem Unternehmen erhöhen möchte? ⇨ Was besagt das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) hierzu und ⇨ wie beurteilen die Gerichte derartige Fälle. Lesen Sie hier mehr!| Arbeitsrechte
