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Miserables Arbeitsklima, Pflegenotstand, Überlastung, Schikanen, Schließung und Missmanagement… Geschäftsführer Dr. Johannes Hütte versucht Kritik an untragbaren Zuständen mit SLAPP-Methoden unterbinden. Dabei ist er offensichtlich selbst das Problem. Elmar Wigand (arbeitsunrecht […]| arbeitsunrecht in deutschland