Como a Zurich Seguros reduz gap salarial e avança na equidade
Com diagnóstico e investimento, a Zurich amplia presença feminina na liderança, valoriza a diversidade e reduz desigualdades salariais| Cajuína
Em evento, diretora de RH da Nokia no Brasil e CFO da Caju mostraram como a construção de parcerias pode auxiliar tanto o caixa quanto o impacto humano nas empresas; colaboração, métricas e criação de relações de confiança são chave, dizem executivos O post Como fazer o RH e o financeiro falarem a mesma língua apareceu primeiro em Cajuína.| Cajuína
Com diagnóstico e investimento, a Zurich amplia presença feminina na liderança, valoriza a diversidade e reduz desigualdades salariais| Cajuína
Chief People Officer da empresa de tecnologia acredita que o papel do RH vai mudar drasticamente nos próximos anos por conta da IA; executiva defende que líderes devem orquestrar como pessoas e tecnologia vão trabalhar juntas para moldar estratégias de talentos, construir cultura e gerar resultados O post ‘As transformações mais significativas acontecem quando a mudança não é uma necessidade, mas um convite’, diz Annmarie Neal, da Zendesk apareceu primeiro em Cajuína.| Cajuína
Com experiência no Vale do Silício, executiva assume cuidado de 21 mil colaboradores do grupo de beleza e defende ampliar uso da tecnologia, mas garante que capital humano é o ativo mais estratégico e o verdadeiro motor de qualquer negócio O post “A questão é saber como imaginação e tecnologia se complementam”, diz Alessandra Ginante, nova VP de Gente do Grupo Boticário apareceu primeiro em Cajuína.| Cajuína
Neste artigo, a professora da FDC Elisângela Furtado propõe uma discussão sobre liderança e dá dicas de competências e técnicas que podem ser desenvolvidas para liderar a si mesmo| Cajuína
Com papel central na concepção dos valores do C6 e na contratação dos primeiros colaboradores, líder responsável por time de 3,8 mil pessoas fala sobre trajetória, filosofia organizacional e uso de IA no RH| Cajuína
Com longa trajetória no RH, executiva defende a importância das habilidades oriundas da gestão de pessoas para a criação de negócios bem-sucedidos; para ela, a chave para ascensão profissional está na busca por conhecimento e fidelidade ao propósito| Cajuína
Baseada em entrevistas com mais de 70 dos líderes mais bem-sucedidos do século, como o CEO da Microsoft e do JP Morgan, lista ajuda executivos a avaliar sua gestão em tempo real . Leia na íntegra na Forbes Brasil.| Forbes Brasil
Em entrevista exclusiva, sócio da McKinsey e autor do livro Power to the Middle fala sobre a importância da média liderança| Cajuína
