Die scheinbar unendlichen Möglichkeiten des Machine oder Deep Learning stehen bereits als Game Changer fest. Künstliche Intelligenz verändert alles – wie wir kommunizieren, wie wir arbeiten und wahrscheinlich auch wie wir leben werden. In den letzten Monaten haben die Large Language Models (LLMs) als generative KI breitenwirksam beeindruckt, zunächst mit ihren sprachlichen und später audiovisuellen […]| Personaleum
Mehr vom selben oder wirklich neu? So wird 2025 einzigartig ...| Personaleum
Das #CLCA-Modell für wirksame Veränderungsinitiativen hat den Praxischeck bestanden.| Personaleum
Transformation ist eine Reise, auf der alles auf dem Spiel steht, keine Abkürzung möglich ist und damit am Ende etwas Neues entstanden ist, das wohl Einzigartig ist.| Personaleum
Wenn sich Vieles verändert, können wir uns nur noch auf Eines verlassen - unsere Talente, unser Wollen und unsere Beziehungen. Willkommen 2024!| Personaleum
Die österreichische HR Community ist lebendig und jetzt um eine weitere Facette reicher.| Personaleum
Mit dem Serienformat Utopic.Butterbrot taucht Rainer Peraus tief in die Anforderungen an echte Transformation ein. Eine Rückschau auf die ersten 5 Events.| Personaleum
"Haben wir heute eigentlich schon über Beziehungen gesprochen?", war die späte, aber zentrale Frage am Corporate Learning Camp der #CLCA am 17. März 2023 in Salzburg.| Personaleum
Der Arbeitsmarkt gleicht einer Hochschaubahn. Haltet Euch fest: das wird so bleiben.| Personaleum
Die FH Burgenland hat mit dem Recruiting Report 2022 den Status Quo in Österreichs Unternehmen erforscht. Der direkte Vergleich aus 2017 zeigt dringenden Handlungsbedarf.| www.personaleum.at
KI – Lernbooster oder Lernkiller?| www.personaleum.at
Ja, das haben wir uns beim ÖAMTC auch gefragt. Und es einfach mal ausprobiert. Der Weg entsteht, indem man ihn geht. Irgendwie passend zur Expedition Führung.| www.personaleum.at