Die LDI NRW veröffentlichte eine Hilfestellung, welche Informationen Arbeitgeber bekommen dürfen, wenn Beschäftigte erkrankt sind. Insbesondere, wenn es um die Entgeltfortzahlung geht, gibt es dazu Fragen, wenn es z.B. zu mehreren Erkrankungen innerhalb kurzer Zeit kommt. Arbeitgeber möchten dann wissen, ob es sich um sogenannte Fortsetzungserkrankungen handelt. Die Lohnfortzahlung gibt es in der Regel nur für die ersten sechs Wochen einer Erkrankung. Danach gibt es Krankengeld durch die...
