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Viele erhalten keine Rückmeldung: Ghosting im Bewerbungsprozess – „Talente fühlen sich ignoriert“
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Fast zwei Drittel aller Bewerber warten vergebens auf eine Antwort auf ihre Bewerbung. Gleichzeitig werden auch Arbeitgeber immer häufiger versetzt. Woran liegt das und welche Lösungsansätze gibt es?
