Hoje, 37,3% dos cargos de chefia são ocupados por pessoas negras, enquanto mulheres são ocupam 33% das mesmas posições; para executiva, empresa que quer representar o Brasil precisa ter estratégia de DEI alinhada com o negócio O post Como as Casas Bahia têm avançado em representatividade negra e feminina na liderança apareceu primeiro em Cajuína.
